Miten valita työpaikka: peruskriteerit ja vinkit

2024 Kirjoittaja: Howard Calhoun | [email protected]. Viimeksi muokattu: 2023-12-17 10:26

Etsitkö työtä? Sitten mietit, kuinka valita työ, josta pidät. Avoimia työpaikkoja on paljon, ja hyvällä asiantuntijalla on kysymys, mihin tehtävään hän haluaa hakea. Sinun on lähestyttävä elämäpolkusi valintaa tietoisesti. Lue alta, miten tämä tehdään.

Työn tulee olla nautinnollista

Oletko saanut koulutusta ja jo kokemusta? Tai ehkä olet juuri aloittamassa ensimmäisen työsi etsintäsi? Kuinka tehdä oikea valinta? Katso avoimet työpaikat, joilla on tällä hetkellä eniten kysyntää. Sinun on etsittävä työtä erikoisal altasi. Ei ole mitään järkeä jahtaa suurta palkkaa, jos et pidä työstä, josta maksetaan hyvin.

Kuinka valita työ, josta pidät? Mieti, millä alueella haluat toteutuvan? Haaveiletko lääkärin, taiteilijan, upseerin tai urheilijan urasta? Harkitse mistä aloittaa. Sinun on rakennettava ura alha alta. Voit hakea paikkaa, joka vie sinut jollain tavalla lähemmäksi unelmaasi. Jos haluat tullalääkäri, niin voit mennä töihin sairaanhoitajaksi, jos haaveilet suunnittelijan ammatista, hae suunnitteluassistentin paikkaa.

Alha alta aloittaminen ei ole pelottavaa. Jos olet lahjakas henkilö, pystyt saavuttamaan paljon ja nousemaan nopeasti uraportaille. Voit saada koulutuksen erikoisalallasi yhdistämällä suoraan työn ja opiskelun.

Kannustinkehitykseen

Kuinka valita työpaikka? Yksi pakollisista kriteereistä tulisi olla henkilökohtainen kasvu. On mahdotonta työskennellä yhdellä työpaikalla koko ikänsä. Jotkut ihmiset onnistuvat, mutta älä huoli, jos et onnistu. On hyvä vaihtaa työpaikkaa silloin tällöin. Pääset tutkimaan useiden yritysten”keittiötä” sisältä käsin ja selvittämään niiden toimintaa, selvittämään kaikki toimistojen edut ja haitat.

Itseään etsivän ihmisen pääkriteerin tulee olla henkilökohtainen kasvu. Jos yritys antaa ihmiselle mahdollisuuden kehittyä, se on hyvä. Toteuttamalla omia ideoitasi, hallitsemalla ja harjoittelemalla uusia tekniikoita sinusta voi tulla hyvä asiantuntija. Älä pelkää tehdä aloitetta. Se on rangaistavaa vain, jos pomo on tyranni. Kasvavissa yrityksissä yritteliäs työntekijät ovat kullan arvoisia. Ennen kuin hyväksyt tietyn avoimen työpaikan, keskustele yrityksen työntekijöiden kanssa. Jos he sanovat pitävänsä työstä, että yritys antaa heille mahdollisuuden kehittyä, toimi päättäväisesti, et menetä.

Uralla eteneminen

Etkö tiedä kuinka valita työpaikka? Kysyäensimmäinen haastattelu, onko sinulla urakasvua. Samaa mieltä, työskentely koko elämäsi samassa paikassa ei ole paras mahdollinen mahdollisuus. Henkilö, jolla ei ole minnekään pyrkiä, juuttuu nopeasti rutiineihinsa. Kehittämismotivaation puute vaikuttaa työhön pahimmillaan. Kun yrityksessä vallitsee terve kilpailu ja ihmisellä on mahdollisuus kiivetä uraportaille jonkin ajan kuluttua, hänellä on kannustin kehittyä. Henkilö pyrkii työskentelemään hyvin ja tehokkaasti. Harrastat itsensä kehittämistä, mikä tarkoittaa, että et pysähdy.

Ystävällinen joukkue

Kuinka valita oikea työ? Ennen työnhakua kannattaa lukea yritysarvostelut Internetistä sekä keskustella työntekijöiden kanssa. Ota selvää, mitä ihmissuhteita tiimissä on kehittynyt. Jos yrityksessä on paljon liikevaihtoa, se tarkoittaa, että ihmiset eivät ole tyytyväisiä johonkin. Sinun on tiedettävä kaikki sudenkuopat etukäteen. Jos tiimissä on hyvät suhteet, sinusta tulee helposti osa tiimiä. Kollegat auttavat sinua viihtymään työpaikalla ja auttavat sinua paitsi aluksi myös tulevaisuudessa. Jos yrityksessä on kireät suhteet työntekijöiden välillä, sinun on ongelmallista liittyä tiimiin. Jatkuvat riidat ja "sisällissodat" vievät paljon aikaa. Ajattelet, kuinka rakentaa suhteita ihmisten kanssa, etkä sitä, kuinka teet työsi. Riidat, väärinkäsitykset ja erimielisyydet pilaavat mielialaasi.

Ota selvää, kuinka pomo kohtelee alaisiaan. Jos ohjaaja on tyranni, niin kahdestimieti ennen kuin haet töitä. On mahdotonta työskennellä sellaisen henkilön kanssa, joka tekee päätöksiä mielialansa perusteella.

Kunnollinen palkka

Palkka on tärkeä rooli työn valinnassa. Sinun on arvioitava riittävästi taitojasi ja kykyjäsi. Ei ole mitään järkeä tehdä penniäkään töitä. Hyväntekeväisyyttä tekevät ihmiset, joilla on hyvä taloudellinen tilanne. Jos sinulla ei ole muutamaa ylimääräistä miljoonia pankkitililläsi, sinun ei pitäisi tuhlata aikaasi matalapalkkaiseen työhön. Arvioi kykysi m altillisesti. Työ vie suurimman osan ajasta. Hän ruokkii sinua ja antaa sinulle mahdollisuuden rentoutua haluamallasi tavalla. Jos yrityksessä ei ole urakasvua, työskentelet koko elämäsi penniäkään. Tämä mahdollisuus ei ole kovin valoisa.

Kuinka valita työ, josta pidät? Etsi erikoisala, jolla haluat toteuttaa itseäsi, ja lähetä ansioluettelosi useille samanlaista toimintaa harjoittaville yrityksille. Oletko saanut useita vastauksia? Ilmoita välittömästi, mitä mahdollisuuksia sinulla on. Aina ei kannata sopia korkeimpaan palkkaan. Jos sinulla on uranäkymiä, voit tehdä pitkän aikavälin sijoituksen. Tässä tapauksessa vaihdat ajan kokemukseen, joka tuo sinulle myöhemmin rahaa.

Sijainti

Työskentely lähellä kotia on ihanteellista. Jos onnistut löytämään yrityksen, joka sijaitsee lähellä asuinpaikkaasi, pidä sitä suurena menestyksenä. Ihminen viettää suurimman osan ajastaan töissähänen ajastaan. Kaupungissa matkustaminen on väsyttävää ja vie arvokkaita lepotunteja.

Mutta aina ei ole mahdollista löytää töitä läheltä kotia. Mitä tehdä tässä tapauksessa? Jos vuokraat asunnon, ei ole ongelmaa. Voit vuokrata asunnon läheltä sitä yritystä, jossa työskentelet. Entä jos olet asunnon omistaja? Tässä tapauksessa ei ole järkevää suostua matkustamaan toiseen kaupunginosaan työskennelläkseen siellä 8 tuntia. Arvosta itseäsi ja aikaasi. Löydät työpaikan jostain läheltä. Onko mielestäsi typerää luopua unelmasta, jos se on maantieteellisesti poistettu sinusta? Henkilö, joka ajattelee niin, ei ole koskaan viettänyt kahta tuntia tiellä. Tällaiset matkat väsyttävät ja raivostuttavat.

Jos et löydä työtä läheltä, tarjoa yrityksen johtajalle etäyhteistyötä. Kotoa työskentely on kätevää. Voit käydä yrityksessä ei joka päivä, vaan esimerkiksi kahdesti viikossa.

Kuinka löytää avoimia työpaikkoja

Ihmisellä on aina oikeus valita työpaikka. Voit hyväksyä minkä tahansa vaihtoehdon. Mutta miten valita unelmatyö? Mene useisiin haastatteluihin ja kirjoita sitten paperille kaikki vaihtoehtojen edut ja haitat. Sinun on valittava yritys, jossa on enemmän etuja. Mitä kriteerejä valinnassa tulisi käyttää? Arvioi työpaikan sijaintia, tiimiä, johtamista, urakehitystä, palkkaa, itsensä toteuttamisen mahdollisuuksia ja motivaatiota kehittyä.

Kuinka valita kahdesta työstä? Joskus päätökset tehdään intuitiivisesti. Ihminen tietää aina mitä haluaa. Sinävoit heittää kolikon. Ei ole tarpeen katsoa, mitä putoaa - päätä tai häntää. Kun kolikko on ilmassa, tiedät jo varmasti, kummasta lopputuloksesta pidät enemmän.

Pitäisikö työn olla harrastus?

Tämä kysymys piinaa monia. Mitä mieltä olet tästä asiasta? Työ vie suuren osan ihmisen elämästä, joten on sanomattakin selvää, että sen pitäisi tuottaa iloa. On hienoa, jos voit ansaita elantosi tekemällä sitä, mitä rakastat.

Mikä on tärkeää työn valinnassa? Moraalinen tyydytys tekemästäsi. Jos pidät päivästäsi, työ on oikea sinulle. Mutta työ ei ole ainoa tapa elää. Lukeminen, matkustaminen, urheilu, käsityöt, älylliset pelit - kaikkea tätä voidaan pitää harrastuksena. Elämän täyteyden tulee olla maksimaalista, jotta ihminen voi hyvin. Joten älä huoli, jos työsi ei ole harrastus. Pääasia, että elämäsi työ tuo iloa. Vapaa-aikaa löytyy vapaa-ajan harrastuksiin.