2024 Kirjoittaja: Howard Calhoun | [email protected]. Viimeksi muokattu: 2023-12-17 10:26
Ihmiset muuttavat kaupungista toiseen, paikkakunn alta toiselle. Ja tämä on normaalia, koska muuttoliike on luonnollinen ja pysyvä missä tahansa maassa ja missä tahansa yhteiskunnassa. Sitä ei voi pysäyttää, sitä voidaan rajoittaa vain jossain määrin (tietysti lain puitteissa). Syyt näihin liikkeisiin ("kansojen siirtolaisuus") voivat olla täysin erilaisia:
- jokaisen yksittäisen kansalaisen henkilökohtaiset motiivit;
- v altion edut (esimerkiksi turvallisuus tai puolustus);
- työnhakuun liittyvä matkailu;
- halu järjestää perhe-elämäsi;
- ilmasto-olosuhteet ja muut.
Venäjällä liittov altion toimeenpaneva elin, kuten FMS (Federal Migration Service), valvoo, valvoo ja tarjoaa julkisia palveluja muuttoliikkeen alalla. Ja nyt tämän elimen keskuslaitteiston rakenteeseen kuuluu liittov altion siirtolaispalvelu (lyhenne sanoista - Office of the Federal Migration Service).
Jolle liittov altion siirtolaispalvelu raportoi
Yli 12 vuoden ajan - vuodesta 2004 lähtien - liittov altion siirtolaispalvelu on ollut täysin Venäjän hallituksen alainen. Mutta 5. huhtikuuta 2016 kaikki "palasi normaaliksi". Nimittäin Venäjän federaation presidentin Vladimirin asetuksen mukaisestiVladimirovitš Putin, FMS:stä tuli jälleen Venäjän federaation sisäministeriön alainen.
Huom! Sertifioinnin läpäisseet liittov altion siirtolaishallinnon työntekijät (heidän henkilöstöä vähennettiin 30 %) ovat sisäasiainministeriön henkilöstön työntekijöitä, joille määrätään tietyt virat palvelussa eteneessään. Muut tämän toimeenpanevan elimen työntekijät ovat v altion rakenteissa työskenteleviä virkamiehiä.
Venäjän FMS:n muodostumisen historia
FMS:n erillisen rakenteen muodostumisvuonna pidetään vuotta 1993. Silloin tämä palvelu ilmestyi ministerineuvoston asetuksen mukaisesti. Totta, vuonna 2000 FMS lakkautettiin (sillä oli useita objektiivisia syitä), ja kaikki sen tehtävät siirrettiin kansallisuusministeriölle (Venäjän federaation kansallisuuksia ja aluepolitiikkaa käsittelevä ministeriö).
Mutta aikaa kului ja muuttoliike alkoi saada hallitsematonta luonnetta, mikä puolestaan vaikutti kielteisesti maan tilanteeseen, joka muuttui yhä kriminogeenisemmaksi. Silloin hallitus (helmikuussa 2002) teki tärkeän päätöksen tehdä liittov altion siirtolaispalvelusta (sinä tiedät jo tekstin) osaksi sellaista rakennetta kuin Venäjän federaation sisäministeriö.
Tämä tilanne kesti kaksi vuotta. Vuonna 2004 Venäjän federaation FMS sai itsenäisen yksikön statuksen. Venäjän presidentin asetuksen nro 928 mukaisesti hän vastasi passi-, viisumi- ja maahanmuuttoasioista. Hallituksen asiakirjassa tunnistettiin:
- uuden toimeenpanevan elimen henkilöstömäärä;
- sen rakenne, mukaan lukienFederal Migration Servicen numero ja numero (katso transkriptio yllä);
- hänelle uskotut päätehtävät ja v altuudet.
Rakenne
Venäjän federaation FMS:n k altaisen rakenteen kärjessä on johtaja, jolla on muuten henkilökohtainen vastuu kaikista palvelun tekemistä päätöksistä. Vain maan presidentillä on oikeus nimittää tai erottaa henkilö (joita muuten edustaa hallituksen puheenjohtaja) tähän virkaan.
Kuusi varajäsentä auttaa johtajaa hänen työssään. Muuttoliikkeen henkilöstön kokonaismäärä on noin 18 000 henkilöä: noin 12 000 on sisäministeriön vakinaisia työntekijöitä, 3 500 virkamiehiä ja 2 500 muita työntekijöitä.
Siirtopalvelun keskustoimistoon kuuluu yksitoista FMS:ää (sinä tiedät jo tekstin) ja useita keskuksia.
Federal Migration Servicen päätoiminnot
Yhteensä 11 osastoa käsittelee seuraavia asioita:
- muuttovirtojen hallinta;
- kansalaisuus;
- rekisteröinnin ja viisumitoiminnan järjestäminen;
- passipalvelu ja kansalaisten rekisteröinti;
- työvoiman muuttoliike;
- yhteistyötä maailman näyttämöllä;
- lakituki;
- kriisinhallinta;
- taloudellinen ja taloudellinen tuki;
- analyysi ja organisointi;
- toimistotyö.
Keskusasiat
PaitsiVenäjän liittov altion siirtolaispalvelu (katso transkriptio yllä), toimeenpanevaan elimeen kuuluu kolme keskusta:
- Passi ja viisumi. Omistaa suuren tietokannan.
- Venäjän federaation kansalaisille, joilla on kysymyksiä viisumi- ja passijärjestelmästä.
- Keskus muiden maiden kansalaisten kutsujen käsittelyyn.
FMS-toiminnot
Liittov altion muuttoliikepalvelulle (kopio on edellä) on uskottu:
- Oikea toteutus ja tietysti asiakirjojen, kuten siviili- ja ulkomaanpassien, myöntäminen.
- Venäjän kansalaisuuteen liittyvät menettelyt.
- Rekisteröintitoimenpiteet Venäjän federaation kansalaisten rekisteröimiseksi, riippuen asuinpaikasta (tai oleskelupaikasta) maan rajojen sisällä, sekä kaikkien rekisteröintiä ja rekisteristä poistamista koskevien sääntöjen tiukkaa noudattamista.
- Rekisteröinti kaikkien sääntöjen mukaisesti ja sellaisten asiakirjojen myöntäminen, jotka sallivat muiden maiden kansalaisten (sekä henkilöiden, joilla ei ole kansalaisuutta) pääsyn Venäjän alueelle; oleskella maassa tietyn ajan; sekä valvoa ja valvoa, kuinka maahan tulleet noudattavat maahanmuuton, oleskelun ja oleskelun sääntöjä.
- Laittoman maahanmuuton ehkäiseminen ja torjunta (yhteistyössä muiden v altion virastojen kanssa). Se ilmenee työvoiman siirtolaisten hallinnassa sekä ulkomaalaisten houkuttelemisessa Venäjälle työvoimana ja Venäjän kansalaisten työllistämisessä maan ulkopuolelle.
- Federal Migration Servicen TP:n hallinta (salauksen purku - aluejakoFederal Migration Servicen toimisto).
- Pakolaisia ja maan sisällä siirtymään joutuneita henkilöitä koskevan RF LC:n noudattamisen valvonta.
- Muiden maiden kansalaisten turvapaikka-asioiden (poliittisten) asioiden hoitaminen.
- Muiden lisätoimintojen toteutus, jotka kuuluvat suoraan rakenteen piiriin. Luonnollisesti, jos ne eivät ole ristiriidassa presidentin asetusten, hallituksen asetusten sekä lakien kanssa.
Federal Migration Servicen rahoitus
Rahoituskysymys on aina erittäin tärkeä. Tämän tai toisen rakenteen toiminta kokonaisuudessaan riippuu joskus siitä, kuinka pätevästi se ratkaistaan. Joten kaikkien sellaisten kulujen rahoitus, jotka liittyvät sellaisen palvelun päälaitteen työhön Venäjällä kuin muuttoliikepalvelu, ja kaikki liittov altion siirtolaispalvelu (dekoodaus on esitetty edellä), sisältyy maan liittov altion budjettiin.
Suositeltava:
Henkilömäärä: määritelmä, käsite ja rakenne
Jokaisen yrityksen johdolle kysymys siitä, kuinka paljon henkilöstöä pitäisi olla, jotta se toimisi tehokkaasti, on aina tärkeä kysymys. Numerotyypit. Laskentamenetelmät eri työntekijäryhmille. Yrityksen mahdollinen henkilöstörakenne. Avainindikaattorit ja laskentavaiheet
Investointibudjetti: konsepti, rakenne, rahoitus ja kustannukset
Kaikki kaupallisen yrityksen toteuttamat hankkeet on jaettu meneillään oleviin ja investointiprojekteihin. Molemmilla tyypeillä on perustavanlaatuisia eroja. Nykyisillä projekteilla yritys tekee voittoa. Sijoitustoiminta on suunnattu uusien hankkeiden kehittämiseen ja mahdollistaa voiton ansaitsemisen vain pitkällä aikavälillä. Edellyttäen, että projekti osoittautuu onnistuneeksi ja mahdollistaa alkuperäisten kustannusten korvaamisen, mutta siitä tulee myös lisävoiton lähde
Velallisen konkurssipesä: johtajan käsite, v altuudet ja oikeudet, konkurssihakemuksen jättämis- ja tarjousmenettely
Jos lainanottaja ei pysty maksamaan kaikkia velkojien saatavia ajallaan ja täysimääräisesti, hänet voidaan tuomioistuimen päätöksellä asettaa konkurssiin. Tällöin velallisen konkurssipesä arvioidaan. Kaikki yrityksen konkurssimenettelyn alkaessa omistama omaisuus on arvostettava. Näiden tilojen myynnistä saadut varat käytetään velkojen maksamiseen
Hallituksen puheenjohtaja: v altuudet, tehtävät
Hallituksen puheenjohtaja - vaadittava asema HOA:ssa, pankeissa, JSC:issä, rahastoissa. Hän suorittaa johdon työtä ja on myös vastuussa tehdyistä päätöksistä
Oikeushenkilön ainoa toimeenpaneva elin: tehtävät ja toimiv altuudet
Jokaisella oikeushenkilöllä tulisi olla oma toimeenpaneva elin. Se voi olla yksi subjekti tai kansalaisryhmä. Johdon pätevyys sisältää operatiivisen toiminnan, valvonnan ja yhtiön työn organisoinnin