Stroygazconsulting: työntekijöiden arvostelut

2024 Kirjoittaja: Howard Calhoun | [email protected]. Viimeksi muokattu: 2023-12-17 10:26

Stroygazconsulting on yksi Venäjän rakennusalan johtajista. Tämä on suurin ryhmä, joka työllistää yli 60 tuhatta ihmistä. Tilalla on taseessa yli 14 tuhatta laitetta, 10 tuhatta rakennusta työntekijöiden liikkuvaa majoitusta varten. Jos luet arvosteluja Stroygazconsultingista, voit huomata, että vain alueiden sosiaalisiin hankkeisiin osallistuvan yrityksen liikevaihto on yli 40 miljoonaa ruplaa vuodessa.

Ei ihme, että niin suuri yritys on loistava paikka työskennellä. Siellä on selkeästi rajattu uravertailu, jota pitkin työssä voi liikkua. Lue tästä artikkelista, miten tila toimii, kuinka täältä saa töitä ja ketä he etsivät ennen kaikkea ilmaisiin avoimiin työpaikkoihin.

Toimiala

Aloitetaan tilan yleisistä ominaisuuksista. Joten, kuten jo mainittiin, yritys harjoittaa rakennustoimintaa. On vain tärkeää huomata, että kohteet eivät sisällä korkeita rakennuksia Moskovan laitamilla, vaan erityisiä infrastruktuuria ja teknisiä tiloja. Jos luet entisten työntekijöiden arvosteluja Stroygazconsultingista, käy selväksi, että monet projekteistatoteutettiin maamme laitamilla tai syrjäisillä paikoilla, joissa työolosuhteet eivät ole kaikkea muuta kuin suotuisimmat. Näitä ovat esimerkiksi Novy Urengoy, Vorkuta, Lesozavodsk ja niin edelleen. Tulevaisuudessa voidaan jopa todeta, että työolot (jäljellä olevan palautteen mukaan) ovat melko vaikeat, työntekijöiltä vaaditaan kovaa fyysistä työtä ja kestävyyttä.

Avoimet työpaikat, erikoisalat

Jos yrityksen erikoisala on siis erityisten teollisuuslaitosten rakentaminen (esim. kaasuterminaalit, öljyntuotantopaikat, kaasuputkien rakentaminen), niin tekniset ja insinöörityöpaikat ovat avoinna täällä. Rakennuslaitteiden asiantuntijat, työmiehet, sähköasentajat, insinöörit ja muut tekniset erikoisalat työskentelevät täällä alkuvaiheessa. Tämän segmentin lisäksi täällä on avoimia työpaikkoja tietysti kirjanpitäjille, esimiehille ja lakimiehille, kuten missä tahansa suuressa yrityksessä.

Koska suurin osa henkilöstöstä työskentelee suoraan esineiden parissa, yksinkertaisimpien työntekijöiden arvostelut kiinnostavat meitä eniten Stroygazconsultingista. Loppujen lopuksi ne osoittavat yrityksen johdon todellisen asenteen työntekijöitä kohtaan. Ja sen tosiasian, että tilan ylin johto tuntuu hyvältä työssään, ymmärtävät kaikki hyvin.

Toinen kysymys on, kuinka työskennellä Stroygazconsultingin ydinosastoilla. Esimerkiksi kirjanpitohenkilöstön palaute osoittaa, että työ täällä ei juuri eroa työstä missään muussa yrityksessä, ero ehkäyksityiskohtia. Meillä onhan edessämme suuri holding, joka toimii omien yksilöllisten periaatteidensa ja sääntöjensä mukaan.

Työehdot

Itse asiassa on melko vaikeaa saada selville ehdot, jotka Stroygazconsultingin työntekijöiden on täytettävä. Jos katsot yhtiön virallista verkkosivustoa, löydät enintään yhteystiedot ja yleiset tiedot omistusosuuden rakenteesta. Avoimet työpaikat -osio, jossa jokaisen avoimen työpaikan rekrytointiilmoitukset ja valintakriteerit tulee julkaista, on tällä hetkellä tyhjä. Nettisivuilla, joilla rekrytointi tapahtuu, ei myöskään ole tietoa yrityksen avoimista työpaikoista.

Ehkä tämä tilanne voi liittyä vaikeaan taloudelliseen tilanteeseen. Oli miten oli, taloudelliset pakotteet iskivät Venäjän öljy- ja kaasusektorille, joka on Stroygazconsultingin tärkein. Palaute työntekijöiltä, että tilalla on ongelmia tai vaikeuksia, ei kuitenkaan kerro mitään. Siksi ehkä yritys toimii normaalisti ja jatkaa työskentelyä kaikissa tiloissaan.

Ymmärtääksemme tarkemmin, millaista on työskennellä Stroygazconsultingissa, analysoimme siellä työskennelleiden arvosteluja. Jotkut niistä ovat kirjoittaneet henkilöt, jotka ovat lähteneet yrityksestä, kun taas toiset ovat kirjoittaneet henkilöt, jotka täyttävät edelleen työvelvollisuutensa ja, kuten arvata saattaa, ovat melko tyytyväisiä. Tämän seurauksena teemme joistakin ongelmista yleisen näytteen.

Työntekijäarvostelut: palkka

Tietenkin palkkakysymys koskee moniatyönhakijoille ensisijaisesti. Yrityksestä "Stroygazconsulting" työntekijöiden arvostelut kirjoittavat rakenteesta, jolla on pieni palkka. Ja tämä on vastoin yleistä käsitystä, että rakentamisessa, öljyn ja kaasun tuotannossa on paljon rahaa.

Itse asiassa tällaisia arvioita pitäisi selventää. Työntekijät valittavat paitsi siitä, että heille maksetaan pieniä palkkoja - ei, tätä ei voi sanoa. Yksinkertaisimmatkin työntekijät saavat täällä melko paljon, kuten keskivertokaupungin standardien mukaan. Jos huomioidaan, että tällainen palkka kuuluu työstä Kauko-Pohjolan olosuhteissa, jotka ovat epäedullisempia kuin työpaikka pääkaupungissa, niin palkat eivät todellakaan näytä riittävän korkeilta.

Stroygazconsultingissa (pohjoinen) arviot eri pätevistä työntekijöistä ovat kuitenkin erilaisia. Ammattitaitoisemmat työntekijät, jotka tekevät samaa työtä, voivat ansaita enemmän. Siksi on parempi mennä tänne töihin kokemuksella ja kapealla erikoisalalla.

Työntekijän palaute: tiimi

Sen mukaan, miten he sen kokevat tiimissä, valituksia on vähiten. Kuten arvata saattaa, työntekijät kirjoittavat Stroygazconsulting LLC:stä rakennusyrityksenä, joka työllistää pääasiassa työntekijöitä eri aloilta. Työn erityispiirteistä johtuen asuminen asuntovaunussa jossain taigassa, työryhmään kuuluu insinöörejä, hitsaajia, kuljettajia. Olosuhteissa, joissa tällainen tiimi toimii, kollegoiden väliset suhteet muodostetaan yksinkertaisesti. Joten älä huoli siitä.

Tytöt yrityksessä työskentelevät myös tietysti. Lisäksi ne näkyvät paitsi Stroygazconsultingin kirjanpito- ja lakiosastolla. Työntekijöiden palaute on todiste tästä.

Työntekijän kokemuksien opas

Viranomaisten kysymys tässä, kuten kaikissa muissakin yrityksissä, riippuu tuurista. Tietenkin Stroygazconsulting on jaettu osastoihin ja alaosastoihin, minkä vuoksi pää kuuluu jokaiseen sellaiseen "soluun", joka koostuu useista ihmisistä, joilla on samanlaiset toiminnot ja velvollisuudet. Arvosteluista löydät tietoa välittömän esimiesten kielteisestä asenteesta, esimerkiksi rahavarkauksista, palkkojen manipuloinnista ja muista ongelmista. Kukaan ei tietenkään ole turvassa sellaisilta tilanteilta, kaikki riippuu tuurista - saat erinomaisen, ymmärtäväisen pomon tai henkilön, jonka kanssa ei ole helppoa työskennellä yhdessä.

Edut

On mielenkiintoista, että Stroygazconsulting LLC:stä on sekä huonoja että hyviä arvioita, joten tämän työnantajan etujen korostaminen ei ole niin helppoa. Ottaen huomioon, että konserni toimii näin kannattavilla ja vakailla alueilla, täällä työskentely on varmasti erinomainen sosiaalinen suoja jokaiselle työntekijälle. Lisäksi, ottaen huomioon yrityksen koko, täällä työskennellessään voit luottaa myös sosiaalisiin takeisiin ja korkeisiin vähennyksiin esimerkiksi työtapaturman sattuessa. Meidän olosuhteissamme, kun osa liiketoiminnasta on yleensä varjossa, esimtilanne on työntekijän eduksi.

Ja ylipäätään yritystä voidaan luonnehtia suureksi työnantajaksi, jolla on jo vakiintunut yrityshenki, -tyyli ja oma hallitus. Jos yritys on toiminut menestyksekkäästi niin monta vuotta (vuodesta 1997), voit sen työntekijänä luottaa tulevaisuuteen. Eikö sitä hakijat etsi?

Kuinka saada töitä?

Kuten yllä todettiin, tällä hetkellä yhtiön verkkosivuilla ei ole avoimia työpaikkoja. Ilmeisesti nyt ei ole rekrytoitu uusia asiantuntijoita Stroygazconsultingiin. Työntekijöiltä saatu palaute osoittaa, että voit saada työtä, mutta vain, jos hakija on arvokas asiantuntija. Voit kokeilla käsiäsi lähettämällä ansioluettelosi erityisen yhteydenottolomakkeen kautta. Jopa ilmoitusten puuttuessa ryhmää kiinnostaville työntekijöille annetaan mahdollisuus työskennellä täällä.

Jotta voit kokeilla käsiäsi. Ja sitten vakaus, tulevaisuudennäkymät ja mahdollisuus luottaa sosiaaliturvaan tulevat heti luoksesi.